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児童発達支援・放課後デイ　KAGAYAKIのまち

“Select your Life”自分らしく生きる。 ５つのコースで自分に合った生き方をサポート

ドットホーム（障がい者グループホーム）で働くと

家庭的な雰囲気で
お客様の自立と共に「楽しい！」を
一緒に見つけていこう！

明確な評価で給与アップ・
キャリアアップができる会社！

当社が給与アップ・キャリアアップにこだわっている理由は是非、多くの方にうちで働いてほしいと思っているからです。当社は全てに非常に明確な基準を設けています。会社に貢献している人が評価されて給与が上がります。社員一人ひとりの希望に合わせて一緒にキャリアを考える面談を年4回行っています。
当社が成長しているからこそ、成長し続ける自信があるからこそできることです。

未経験もOK！残業月5時間未満！多様な働き方に対応！

未経験でも無資格でもOKです。色々な経歴の人や働き方に対応できる就業体制を整えています。時短勤務や不規則労働など多くの働き方を受容しています。ITを駆使して、無理のない目標訪問時間で、残業もほぼない状態です。産休育休はもちろん、自社社員は保育園も無料で使えます。
また、当社のグループ企業も含めて、様々な事業を行っていますのでライフステージや働き方の変化に合わせてグループ内転職もできます。

地域密着のグループ内で多職種連携（チームケア）ができて、働きやすい！

グループ内で、訪問系障がい福祉サービス、訪問看護、訪問リハビリ、訪問診療（在宅医療）を地域に根差して行っていますので、多職種連携は気軽に行えています。自社グループで一体的に支援できるからこそお客様にとってよりよいサービスを提供できるし、労働環境も向上すると考えています。

「楽しく！」がモットー！

楽しく仕事をする！ということをモットーとしています。
スタッフが仕事楽しむことで、お客様にその感情やポジティブな想いが伝わり、お客様に良いサービスができ、スタッフの成長にも繋がると考えています。これが私たちが掲げる理念である「幸せの循環創造」です。

仕事内容について

軽度の精神障がい者に対して安心して暮らせるような環境整備、自立への意欲を引き出す支援を行います。またその家族へのサポートも行います。

各関連機関との連絡調整、朝夕の食事の準備、掃除、洗濯などの入居者様の日々の生活のサポートを行っています。入居者様の年齢や課題は様々でそれぞれに合った支援をしていきます。
新しい職場だからこそ、不安や疑問もたくさんあると思います。
「未経験だけど大丈夫…？」「どのくらいの精神障がいの方がいるのかな？」「グループホームでの仕事ってどんなの？」「休みとかどうなの？」「他の会社とどこが違うの？」などなど、少しでも不安や疑問を感じたら、お気軽にお電話下さい！どんな小さなことでも、大歓迎です！！

職場環境について

平成31年2月にオープンしたばかりの障がい者グループホームです。

4人～6人の一般的な住宅を活用した、軽度の精神障がいを持っている方へのグループホームを運営しています。
千葉市に展開しているグループ企業との連携もあり、長く働ける職場を目指して労働環境を整えています。また、サービス管理責任者、相談支援員などの資格取得に向けたサポートなどのキャリアアップも全額支給して完全バックアップしてます！

スタッフの声

ドットホーム（障がい者グループホーム）を
選んだ理由は何ですか？

  • 人と接する仕事に携わりたいと思ったから。
  • 給与面が前職を上回っていたから。
  • すでに働いている職員の方から、若く働きやすい職場環境と聞いたから。
  • 就職活動をしていた時に間近でサービスを見学し、自分の働いている姿が想像できたから。

仕事の喜びや、やりがいは、
どんな時に感じますか？

  • 利用者様のサインをキャッチでき、笑顔が見えたとき。
  • 問題を事業所のみんなで話し合い解決できたとき。
  • 日々の嬉しいことや、悩みを分け隔てなく話す仲間がいて、風通しの良い会社だと感じました。
  • 日々、自分の成長を実感できること。

「ドットホーム（障がい者グループホーム）」で
働くまでの流れ

事業所を見学！

実際にスタッフが働いている事業所を見て
雰囲気や仕事内容を体感。

施設長と面接！

実際に上司になる人との面接、
気になる事は何でも質問して見ましょう。

入社後は丁寧な研修があるので安心！

資格がある方、未経験の方、それぞれにあった
研修プログラムをご用意しています。

お仕事スタート！

施設長や先輩から仕事をしながらもサポートがあり、
一人前の施設スタッフへ！

募集要項

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